从组织内部提升管理人员有哪些优缺点? 时间：2026-03-28 14:29:00 浏览：894次 【答案】：内部提升制度具有以下优点：(1)有利于调动组织内部成员的工作积极性。(2)有利于吸引外部人才。(3)有利于保证选聘工作的正确性。(4)有利于被招聘者迅速展开工作。内部提升制度也存在弊端，具体表现为：(1)引起同事之间的不团结。(2)可能造成“近亲繁殖”的现象，并抑制组织创新力。 标签：优缺点,管理人员
